11月11日，商学院举办第五十四期学术沙龙，主题为：打开both/and黑箱：探寻整合矛盾对立双方的通用策略。本次沙龙邀请英国纽卡斯尔大学商学院的李鑫副教授主讲。商学院副院长鞠芳辉教授、商学院师生及兄弟院校教师等50余人参加本次沙龙活动。本次活动由鞠芳辉教授主持。

该论文入围了今年美国AOM年会OMT best international paper award，彰显了其学术价值和重要性。在报告中，李鑫副教授深入探讨了组织悖论文献中关于矛盾对立两极之间平衡和整合的重要性。他指出，尽管组织和管理学者提出了诸如ambidexterity、yin-yang balancing、zhong-yong middle-way以及transcendence等多种悖论整合方式，但这些方式在实际应用中存在着显著的差异。为了更好地理解和应用这些策略，李鑫副教授提出了一个SMART框架。该框架不仅有助于归整和理解文献中提出的悖论整合方案，还可以作为一个通用的理论框架，用于识别和容纳其他潜在的通用方案。此外，李鑫副教授还提出了一个面对矛盾悖论情况时根据具体内外情况选择应对策略的决策模型。这一模型为企业在面对复杂多变的市场环境时提供了有力的决策支持。

本次商学院学术沙龙，为与会者提供了一个深入交流的平台。未来，商学院将继续举办类似的学术活动，为师生及行业专家提供更多交流和学习的机会。

主讲人简介：

李鑫，现任英国纽卡斯尔大学商学院副教授（长聘教职），曾任丹麦哥本哈根商学院助理教授。研究领域为企业战略、国际商务、管理悖论、中国本土管理研究等。在《Academy of Management Review》、《Management and Organization Review》、《Asia Pacific Journal of Management》、《Journal of Management Inquiry》、《Asia Pacific Business Review》、《Cross Cultural & Strategic Management》、《管理学报》、《南开管理评论国际版》、《外国经济与管理》、《中国文化与管理》等国内外学术期刊发表中英文论文三十余篇，在AOM、AIB、SMS、EGOS、IACMR等国际学术会议上宣读会议论文五十余篇。任多家知名国际管理学期刊编审委员。2015年个人获得丹麦嘉士伯基金会132万丹麦克朗研究资助用于独立研究中国后发企业的国际赶超现象。